员工薪酬在线管理系统定制化开发

  薪酬监视软件替员工管控软件,替管控供应的关键信息收集软件,实行对薪酬的跟踪和等诸如模块。薪酬管控软件使用各类信息化科技代替以往人为薪酬管控的模型,降低到人事本钱的并且提高到管控效果。使用管控软件里各类模块和薪酬科技配合便确保程度的降低员工管控业务的。员工管控软件加入实质利用确保协助各种员工管控业务合情合理、统一的实现,且确保容易实行薪酬管控模块。周密的技术支持,包含驾驭错误处理、软件复原、复原、更迭、软件学习等诸如。对工作过程管控使用管控软件能够实行于软件页面里针对各种信息随时掌控。中国员工软件施展完善效用和存在意义凭借的顶尖数字化软件。薪酬管控软件信息使用管控科技确保实行穿插,促进重复信息不需要反复性输入管控软件。薪酬业管控软件处理计划联合各种情景,创建网络管控模型,促进全面业取得管控效果提高。管控系统,模型,根据框架,创建开启,协助单位融合行业。
软件定制开发流程

业务调研 > 需求分析 > 需求整理 > 方案设计 > 项目启动 > 系统开发 > 系统调试 > 验收交付 > 正式上线 > 操作培训 > 技术支持

按需定制型软件开发收费标准
项目规模 开发周期 收费标准(电脑端) 收费标准(电脑+移动端)
微型 2-5天 1000元起 5500元起
小型 4-8天 4000元起 9000元起
中小型 7-10天 12000元起 15000元起
中型
22-31天 18000元起 38000元起
中大型
30-57天 32000元起 50000元起
大型
根据项目协商确定
根据项目协商确定 根据项目协商确定
特大型 根据项目协商确定 根据项目协商确定 根据项目协商确定
备注:
一、 我们提供的默认开发方式均为云平台网页版,B/S结构,通过浏览器方式访问,可增加APP(安卓、苹果)、微信小程序等。
二、 所有开发项目均不包括上门服务费用。
三、 开发项目一律基于我们的《智能化软件快速开发平台》进行开发。
四、 交付时间是指从双方合同指定时间起至系统完成交由用户使用起止的时间,不包括根据用户使用反馈进行系统修正的时间,时间是以单人工作量(8小时/天)为标准计算。
五、 具体费用根据项目的实际情况可以调整。